8月6日下午，南通五建控股集团有限公司高技能人才（技师）考核工作在如东考点如期举行。本次考核工作由南通市职业技能鉴定中心、如东县人社局工考办组织，考核工种有钢筋工和砌筑工。

考试前，依据建筑行业国家职业标准，对考生进行了培训，集团公司副总裁於兵、集团公司技术总监傅明分别作业务辅导，强调了操作要求和注意事项。

本月中下旬，在市县考试组的领导下，人力资源部将组织其他人员在扬州、苏州、徐州等考点进行考核。本次考核我公司总共申报技师233人，考核通过者，南通市职业技能鉴定中心将统一颁发全国通用的《中华人民共和国技师职业资格证书》。

南通五建召开2020年半年工作会议

2020-08-03

8月2日，南通五建召开2020年半年工作会议。集团公司副总裁石明祥、於兵、孙永明、缪永山、李帅，财务总裁王旭就各自分管的市场经营、项目投资、工程建设公司、工程管理、财务管理等工作进行总结回顾，并对下半年工作提出要求。苏北区域公司、苏州区域公司作了会议交流。
集团公司总裁丁小建作了《坚定信心谋发展，担当实干抓落实，奋力完成年度目标任务》半年工作报告，报告对上半年的工作进行了总结回顾，对下半年工作从五个方面进行了部署，一是全力以赴，实现业务拓展新突破。二是精准发力，促进能力提升上台阶。三是坚守底线，筑牢风险管理新防线。四是注重过程，探索现场管理新路子。五是创新举措，开拓企业管控新局面。
集团公司董事长曹卫东作指示，要求集团上下要正视存在的问题与不足，大力开拓市场，优化业务结构，不断提升核心竞争能力，不断加强基础管理工作，鼓励全体员工坚定信心，不懈努力，全面完成各项目年度工作目标。
各区域公司、分公司、子公司负责人、集团高管及部门负责人参加了本次活动。会议由集团公司副总裁李帅主持。

住房城乡建设部办公厅关于印发《工程建设标准涉及专利管理办法》的通知

2017-01-13

国务院有关部门，各省、自治区住房城乡建设厅，直辖市建委及有关部门，新疆生产建设兵团建设局，国家人防办，中央军委后勤保障部军事设施建设局，有关单位：为落实《国务院关于印发深化标准化工作改革方案的通知》(国发[2015]13号)和《住房城乡建设部关于印发深化工程建设标准化工作改革意见的通知》(建标[2016]166号)要求，规范工程建设标准涉及专利的管理，促进标准与新技术融合，提高标准水平，现将《工程

技术引领管理升阶南通五建转型升级谋发展

2018-11-30

链接地址：http://www.rdxmt.com/folder3/folder663/folder695/2018/11/2018-11-01151047.html

如东日报：南通五建推动传统施工迈向“智慧建造”

2018-11-30

引入远程作业管理系统，采用BIM建模等新技术、新工法实施转型升级——南通五建推动传统施工迈向“智慧建造” 本报讯(全媒体记者李旭琴陈秀斌)连日来，县人院外科大楼项目现场，工人们正加紧建设。项目施工方——南通五建控股集团有限公司采用“样板先行”的理念，按照国家标准、行业规范先行制作出施工样板，精确到钢筋间的间距、压力焊接点等细节，从而确保工人施工的精准度和工程质量，既提高了效率，又节省了人力和物力成

南通五建公司居2015年中国民营企业500强第393位收入121亿

2016-07-14

中商情报网讯：2015年8月25日，全国工商联在北京发布了“2015中国民营企业500强榜单”，南通五建建设工程有限公司以121亿的收入获得第393位排名。中商情报网小编整理近年来数据显示，2014年南通五建建设工程有限公司收入增长率为16.66%。南通五建建设工程有限公司是国家房屋建筑工程施工总承包特级企业，注册资金30077万元。拥有各类经济技术人员1850多名，其中高中级职称人员518名，一